Recruit
採用情報
興味を持っていただき
ありがとうございます。
このページにたどり着いたということは、たぶんどこかでクライマーのことを知ってくれた人だと思います。まずはありがとうございます。
クライマーは福岡市にあるシステムの受託開発を行っている会社です。企画や要件定義といった上流から入って、クライアントの課題を一緒に解決していく仕事をしています。
正直に言うと、条件の良さや楽そうだけで選ぶなら、もっと合う会社があると思います。
私たちはカルチャーマッチを大事にしていて、一緒に作ることを楽しめて、共に成長ができ、仲間として付き合える人。そういう人と働きたいと思っています。
このページでは、数字・募集している職種・実際に働いている人の話・1日の流れ・待遇・選考の流れを順に載せています。
読んでみて「合いそう」と思ったら、まずはカジュアル面談にご応募ください。話すだけで、応募はその後で決めてもらって大丈夫です。
求める人物像
- 素直な人
- 作ることを楽しめる人
- 新しいモノが好きな人
- 失敗をおそれず行動できる人
まずは、数字で。
社員数 × 男女比
18名
役員含む
- 男性11名
- 女性7名
年齢構成 × 平均年齢
平均34.4歳
- 20代4名
- 30代9名
- 40代4名
- 50代1名
23歳〜50歳が在籍
スタッフ構成
- サーバーサイドエンジニア10名
- 業務委託エンジニア8名
- Liwoy.・SNS運用4名
- プロジェクトマネージャー1名
- デザイナー・コーダー1名
- バックオフィス1名
勤続年数
平均4年6ヶ月
入社年別の人数（現在在籍している社員）
直近2年で10名が入社
有給休暇
取得率
12.5日 / 年
平均取得日数
入社時付与
有給の付与
年間休日
128日
2026年を対象（125日以上）
平均残業時間
16.2h / 月
1日あたり約48分
リモートワーク
26.5%
実施率
週1.7回
平均頻度
週1〜2回使う人が多い
通勤
徒歩9分
赤坂駅から
47分
平均通勤時間
経験者・未経験者比率
50 : 50
経験者 / 未経験者
未経験者採用も行っています
AWS 認定資格
8名
Associate
1名
Professional
情報セキュリティマネジメント
2名
資格取得費用は会社負担
認定
-
ISO/IEC 27001（ISMS）認証2025年7月取得
-
AWSセレクトティアサービスパートナー
実際に働いている人に聞いてみました。
エンジニアの、ある1日。
就業時間は 10:00〜19:00、フレックス（コアタイム 11:00〜16:00）です。
出社の日
- 10:00
出社
駅から徒歩9分なので雨でもラク。平均出社時刻は 10:02。
- 10:05
チャット確認・タスク整理
今日やることを並べて、優先順位を決める。
- 10:30
開発
実装とレビュー。Claude Code や Codex を普通に使う。
- 12:30
ランチ
大名周辺の店を開拓。
- 15:00
案件ミーティング
毎週の案件ミーティングや、お客さんとの打ち合わせ。
- 17:00
開発
詰まったら隣の人に聞く。
- 19:00
退社
フレックスなので、早く来た日は早く帰る。
リモートの日
- 10:00
業務開始
Discordで「おはようございます」。
- 10:15
開発
集中して実装。相談はチャットか通話で。
- 12:30
ランチ
家でゆっくり。
- 13:30
オンライン打ち合わせ
案件ミーティングはオンラインで参加。
- 15:00
開発・レビュー
プルリクエストのレビューと修正。
- 19:00
業務終了
社内ツールで作業報告を付けて終了。
服装も、働く場所も、自分で決める。
制度は「売り」ではなく事実として、そのまま載せています。
自分らしさを
大切にできる職場
髪型や服装というものは、ヒトのアイデンティティを表現し、
確立するための大切なツールです。
特にクリエイティブな仕事をする私たちにとって、
自分の感性を大切にすることは、とても重要なことです。
そこで、クライマーでは服装・髪型・髪色を自由としています。
TPOに応じた服装や言葉遣いが出来ていれば、
基本的に髪型・髪色・服装は自由とする社風です。
社員が快適に働ける
環境づくりを目指す職場
働き方に関しても、常に様々な制度の検討や取り入れを行なっています。
クライマーでは、自分で働く場所を決める事ができます。
会社に出社するのか、在宅でリモートワークをするのか選べるので、自分の仕事のやりやすい環境を選ぶことができます。
スキルアップに協力的
技術書購入費や勉強会・セミナーなどの参加費は会社が負担しています。
気になる勉強会やセミナーがある時は、
積極的に参加して知識と人脈を広げてください。
まずはあなた自身が成長することだけ考えてください。それが会社の力になります。
開発環境
全エンジニアが Claude Code や Codex を使った AI 駆動開発をしています。
- 言語
- PHPPythonJavaScriptTypeScript
- フレームワーク
- LaravelYiiFuelPHPSymfonyNestJSNext.jsNuxt.jsFlutter
- フロントエンド
- ReactVue
- データベース
- MySQLPostgreSQL
- コンテナ
- DockerKubernetes
- クラウド
- AWSGCPCloudflare
- オープンソース
- WordPressEC-CUBE
- AI
- ChatGPTClaudeGemini
- AI コーディング
- Claude CodeCodex
- IDE・ツール
- VSCodePHPStormFigmaAdobe CC
職種に関わらず、共通の条件です。
各職種の募集要項は、この共通条件に業務内容・応募条件・給与を加えたものです。
勤務時間
- 就業時間 10:00〜19:00（休憩1時間）
- フレックスタイム制始業 8:00〜11:00 / 終業 17:00〜20:00 / コアタイム 11:00〜16:00
- リモートワーク対応※試用期間中は原則不可。週1〜2回利用する人が多い
休暇・休日
- 完全週休二日制（土日）
- 祝日、夏季休暇、年末年始休暇
- 年間休日 125日~
- 入社時有給付与
諸手当
- 通勤手当（上限3万円）
- リモートワーク手当 5,000円※試用期間終了後
- 資格手当 最大5万円※試用期間終了後
福利厚生
- 社会保険・労働保険完備
- PC（Mac）貸与
- 外部モニター貸与
- 周辺機器貸与
- フリードリンク・お菓子
- 会社主催のイベント費用は会社負担
- セミナー等参加費・出張費支給※参加費は限度額あり
- 書籍購入費支給※限度額あり
- 資格取得費用の会社負担
- 社内勉強会
- 副業可※内容を会社に申し出ること
ここに挙げたのは一部です。会社と社員の双方にメリットがある制度は、これからも取り入れていきます。「こんな制度があったら」という意見も歓迎です。一緒に、より良い環境をつくっていきましょう。
職種ごとの条件です。
ENGINEERエンジニア
| 業務内容 | 受託案件の全体設計、PHPやその他言語を用いたシステム開発、AWSでのインフラ構築等などを行っていただきます。 場合によってはクライアントと案件の要件定義もお任せし、プロジェクト全体のマネジメントにも携わっていただきます。 成長真っ最中の会社です。意欲的な方には早い段階で重要な役割をお任せます。 新しい技術への挑戦や自社プロダクトの開発にも積極的に参加し、あなたのアイデアや提案を形にしていくことができます。 現在は受託事業がメインですが、今後は自社プロダクトの開発を進め、事業化していきます。新しい技術の発見、採用も積極的に行ってもらい、クライマーの技術基盤を築いていく重要な役割を担っていただきたいと思います。 |
|---|---|
| 応募条件 | ▶ 望ましいスキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PHPを用いたシステム開発経験 ・MySQLなどを用いたシステム開発経験 ・Linux環境での開発経験 ・HTML/CSS、JavaScript等のコーディングスキル ・Gitを用いた開発経験 ・AWSを用いたサーバー構築 ▶ 歓迎するスキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・クライアントとの要件定義経験 ・セキュリティやネットワークに関する知識 ・PHPフレームワークを用いたシステム開発経験 ・Javascriptなどを用いたフロントエンド開発経験 |
| 雇用形態 | 正社員雇用（研修期間あり ※研修終了時に昇給あり） |
| 給与 | 300,000円〜 ※経験・実力考慮（学歴によって給与が変わることは一切ございません） |
勤務時間・休暇・手当・福利厚生は 共通の勤務条件 をご覧ください。
ASSISTANT ENGINEERアシスタントエンジニア
| 業務内容 | 実務未経験者を対象としております。弊社の保守業務や軽微な開発を中心に業務を行っていただき、経験を積んでいただきます。 |
|---|---|
| 応募条件 | ▶ 必須スキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・言語問わずプログラミングの経験がある方（実務経験は問いません） ・HTML・CSSの利用経験 ▶ 歓迎するスキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PHPの知識や利用経験 ・PHPフレームワークの知識や利用経験 ・MVCについての理解 |
| 雇用形態 | 正社員雇用（研修期間あり ※研修終了時に昇給あり） |
| 給与 | 250,000円〜 ※経験・実力考慮し決定させていただきます（学歴によって給与が変わることは一切ございません） |
勤務時間・休暇・手当・福利厚生は 共通の勤務条件 をご覧ください。
PROJECT MANAGERプロジェクトマネージャー
| 業務内容 | 上流工程を担当していただき、プロジェクトのマネジメントや要件定義、クライアントへの提案などを行っていただきます。 |
|---|---|
| 応募条件 | ▶ 必須スキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・細かいコミュニケーションスキル ・予算管理能力 ・マネジメント経験 ▶ 歓迎するスキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・システム開発に関する実装やマネジメント経験 ・サイト制作に関する実装やマネジメント経験 ・その他、マネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員雇用（研修期間あり ※研修終了時に昇給あり） |
| 給与 | 300,000円〜 ※経験・実力考慮（学歴によって給与が変わることは一切ございません） |
勤務時間・休暇・手当・福利厚生は 共通の勤務条件 をご覧ください。
選考は、カジュアル面談のあとで。
面談で「入りたい」と思ったらエントリー。そこから各ステップ7営業日程度で進みます。
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まずここ
カジュアル面談
エントリーこのページのフォームから
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カジュアル面談
対面・オンラインどちらも可。話を聞くだけでOK
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エントリー
入社の意志があればメッセージで連絡。履歴書・職務経歴書を送付
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書類選考
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一次面接
場合によって実施。ない場合もあります
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最終面接
対面・オンラインどちらも可
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採用合否通知
まずはカジュアル面談だけで大丈夫です。面談のあと「入りたい」と思ったら、そのときにエントリーしてください。エントリー後は書類選考から最終面接まで、各ステップ7営業日くらいずつ進みます。
入社後の流れ
入社〜1年間
試用期間
未経験者採用も行っているので、メンタル面を考慮して長めに設定しています。リモートワーク・リモートワーク手当・資格手当を除き、待遇は試用期間後と同じです。
1年後
試用期間終了・昇給
リモートワークや各種手当が使えるようになります。
聞きにくいことほど、先に書いておきます。
Q.カジュアル面談って何を話すんですか？
Q.未経験でも応募できますか？
Q.試用期間はありますか？
Q.リモートワークはどのくらいできますか？
Q.勤務時間は決まっていますか？
Q.服装や髪型に決まりはありますか？
Q.業務委託でも応募できますか？
Q.面接はオンラインでも可能ですか？
Q.選考期間はどのくらいですか？
Q.副業はできますか？
まずは、話すだけでOK。
ここまで読んでくれてありがとうございます。「合いそう」と思ったら、まずはカジュアル面談に来てください。話すだけでOK、履歴書もいりません。
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